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伊泰蓮娜集團(tuán)有限公司
  目前總得分:48.00 目前票數(shù):0  
所屬行業(yè): 采礦冶煉
所屬地區(qū): 廣東
企業(yè)宣言: 十大飾品\水晶\項(xiàng)鏈品牌,大型首飾水晶制造商,中國流行飾品業(yè)品牌知名度第一,亞洲最大首飾加工企業(yè)之一
伊泰蓮娜集團(tuán)有限公司是目前世界上最大的首飾制造與銷售領(lǐng)域首屈一指的企業(yè),在業(yè)內(nèi)享有盛譽(yù)!公司目前已發(fā)展成為一家占地 5 萬平方米 ,生產(chǎn)員工達(dá) 4000 人,研發(fā)和銷售人員 1500 人,境外研發(fā)銷售人員 300 人的大型產(chǎn)銷一條龍企業(yè)。伊泰蓮娜品牌自 1989 年進(jìn)入大陸市場以來,在全國各大城市知名商場均設(shè)有直營專柜和專賣點(diǎn),設(shè)有近 500 多個銷售專柜, 80 多家專賣店,并把握市場趨勢與 2007 年開始介入電子商務(wù)的領(lǐng)域。 公司主打品牌—伊泰蓮娜( ITALINA ),是公司目前最成熟的品牌。引進(jìn)意大利名師設(shè)計(jì),緊隨時尚潮流,以各類色澤亮麗的合金飾品及純銀飾品為主,打造以“時尚焦點(diǎn)“為核心的流行飾品品牌,以滿足中、高檔消費(fèi)者需求。 快速反應(yīng)、永遠(yuǎn)領(lǐng)先一步不斷創(chuàng)新是伊泰蓮娜人始終堅(jiān)持的宗旨。 公司本著“回饋社會,培育人才“的理念,先后與廣州美術(shù)學(xué)院、上海東華大學(xué)成立“研發(fā)設(shè)計(jì)中心”,定期研發(fā)交流并開展設(shè)計(jì)大賽。 開設(shè)“中國首家主題文化公園-伊泰蓮娜 DIY ”,將首飾個性化與“體驗(yàn)式營銷”完美結(jié)合,先后獲得國家級工業(yè)旅游示范點(diǎn),廣東省創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園等稱號。 公司視“綠色環(huán)保”的社會責(zé)任為己任,依托于 2003 年在中山市政府支持與協(xié)助下成立的“技術(shù)中心”,主攻首飾研發(fā)環(huán)節(jié)。積極在行業(yè)內(nèi)推廣“預(yù)防污染、改善環(huán)境”的電鍍宗旨,采用被引為同行亮點(diǎn)的無鎳電鍍技術(shù)處理,通過嚴(yán)格的鍍液控制系統(tǒng),經(jīng)過鹽霧試驗(yàn)、硫化測試和無損、精確的鍍金層檢測,保障了產(chǎn)品鍍層質(zhì)量,使公司產(chǎn)品質(zhì)量在行業(yè)中走在前列,獲得 ISO 9001 、 ISO14000 、 TS16949 、 OHSAS18004 認(rèn)證,在使我司產(chǎn)品完全符合歐盟環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的同時,也在客戶中贏得了綠色環(huán)保,無公害無污染,對人體無附帶損害,且首飾表面鍍層壽命長、穩(wěn)定性強(qiáng)的良好聲譽(yù)。 同樣為世界兒童所鐘愛和熟悉的“迪士尼“品牌,也選擇授權(quán)給伊泰蓮娜集團(tuán)(米奇、小熊維尼、公主系列)合金飾品及發(fā)飾的生產(chǎn)及代理銷售授權(quán)。 更值得驕傲的是:伊泰蓮娜集團(tuán)有限公司在中國飾品行業(yè)中創(chuàng)造了五個“第一”,故而保證了公司及公司品牌在同行乃至消費(fèi)群中較高的影響力。 伊泰蓮娜是第一家在中國百貨公司開創(chuàng)首飾專柜銷售模式的公司; 伊泰蓮娜是第一家取得 ISO 國際質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證的首飾公司; 伊泰蓮娜是第一家在中國創(chuàng)建首飾文化主題公園并有國家級工業(yè)旅游示范景點(diǎn)稱號與省文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園稱號的流行首飾公司; 伊泰蓮娜是第一家與施華洛世奇公司在中國推行“ IB 計(jì)劃”( 配件品牌互動計(jì)劃) 的首飾公司(中國唯一一家); 伊泰蓮娜由國際權(quán)威機(jī)構(gòu) AC 尼爾森公司調(diào)研為國內(nèi)流行飾品業(yè)品牌知名度第一。 伊泰蓮娜集團(tuán)有限公司以自身的研發(fā)、品牌優(yōu)勢和成熟的國內(nèi)外銷售網(wǎng)絡(luò)與眾多的國際品牌聯(lián)手進(jìn)行品牌之間的互動合作,無論是品牌互動形式,還是 OEM 訂單形式,公司都無疑是最優(yōu)秀的合作者。目前,公司產(chǎn)品遠(yuǎn)銷全世界各地,成為眾多國際品牌的指定制造商及合作伙伴,曾為寶潔、玉蘭油、麥當(dāng)勞、資生堂、玫琳凱、大眾汽車、百事可樂、黛安芬、諾基亞、西門子、菲利浦、美贊臣、精工表、中國移動、小康之家、雅姿、迪斯尼、北京奧運(yùn)會等客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品與良好的服務(wù)。 伊泰蓮娜集團(tuán)有限公司將時尚理念滲入每個領(lǐng)域與階層,以“打造國際頂尖時尚飾品”為目標(biāo),做品牌中的名牌。敬業(yè)團(tuán)結(jié)、有責(zé)任心的員工團(tuán)隊(duì)樹立了公司的企業(yè)形象,成為了公司不斷成長不斷發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。公司特別重視員工的長期培訓(xùn)工作,重視優(yōu)秀人才的培養(yǎng)。建立了一支高素質(zhì)、高度團(tuán)結(jié)的隊(duì)伍,為公司的不斷發(fā)展和高效運(yùn)作提供保障。 伊泰蓮娜集團(tuán)所有員工攜手共進(jìn)、繼續(xù)努力,期望新老客戶、朋友攜手合作、共創(chuàng) 21 世紀(jì)世界名牌的輝煌!
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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