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上海才富律師事務所
  目前總得分:0.04 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 咨詢管理
所屬地區(qū): 上海
企業(yè)宣言: 上海才富律師事務所
上海才富律師事務所從2002年的一個金融投資部開始發(fā)展成如今在金融和地產(chǎn)交易見證領域領先的現(xiàn)代化律師事務所,至今已經(jīng)有三年多的歷史了。從當年的4個執(zhí)業(yè)律師,3個后勤保障人員已經(jīng)發(fā)展到了如今的17名執(zhí)業(yè)律師,7名實習律師,5名律師助理和15名后勤保障人員,這是一個擁有近50名精英的團隊,而且她正在繼續(xù)壯大! 我們的壯大和我們的持續(xù)招聘密不可分。我們渴望為人正直,目標遠大、志向宏偉的伙伴來共同創(chuàng)業(yè),我們邀請那些法律技能追求卓越、不斷創(chuàng)新的精英,我們邀請那些 “把信送給加西亞的人”。 我們的面試的宗旨是“推動社會進步”,而選拔人才的標準非常明確,那就是應聘者在具備扎實法律功底的同時,要有“正面、積極、遷善”的態(tài)度!“正面”指擁護社會主流的進步文化,遇事不是選擇怨天尤人而是負責任地勇敢面對;“積極”指積極地制定計劃,快速的付諸行動;“遷善”則取意“君子擇善而遷”,即當我們發(fā)現(xiàn)事物發(fā)展中的好的方向,愿意立刻向好的方向前進。
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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