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廣州市珠江機床廠有限公司
  目前總得分:59.88 目前票數:1  
所屬行業: 機電機械
所屬地區: 廣東
企業宣言: 實力雄厚,發展速度快
廣州市珠江機床廠有限公司隸屬于廣州市番禺珠江實業集團有限公司,集團公司實力雄厚,涵蓋鋼管、印刷機械、機床、電梯等產業,技術水平先進,擁有國家博士后科研工作站。   廣州市珠江機床廠有限公司成立于1985年,經過二十余年深厚的技術沉淀,成為固定資產超過3億元的專業機械制造企業, 擁有國家經貿委賦予的進出口經營權,產品遠銷五大洲六十多個國家和地區,先后獲得墨西哥中國實用技術與產品貿易博覽會金獎和西班牙第十九屆最佳企業形象與最佳質量國際金星獎等多項殊榮。   珠江機床致力于技術創新和管理創新,形成了嚴緊務實、開拓進取的企業文化。公司通過科委等部門的批準建立了自己的研發中心,組織多元化產品的統一規劃、統一開發和創新工作,自主開發了7大系列、20多個品種、60多個規格的產品。其中,各類新型數控車床結構先進、款式新穎、具有優異的性能價格比,受到國際客戶的青睞,成為珠江機床快速成長的新經濟增長點,也是珠江機床優勢品牌最直接的載體。   珠江機床先后榮獲“廣東省優質產品”、“中國明星企業”、“廣州市名牌產品”等稱號,廣州市珠江機床廠有限公司連續十三年被廣州市工商行政管理局授予“重合同、信用”企業。 2010年,珠江機床廠計劃投資20億在湖北襄樊建立大型生產基地,因發展需要,誠邀廣大有志之士加盟本公司
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度
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