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西安銀橋股份有限公司
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所屬行業: 食品飲料
所屬地區: 中國臺灣
企業宣言: 中國學生奶飲用奶定點生產企業
西安銀橋乳業集團是西北地區產銷量最大的乳品專業生產企業,始建于1978年。三十多年來 ,在各級黨委政府的關心支持和社會各界的厚愛下,取得了長足的發展。公司始終以“公司+農戶”的產業化模式、依靠科技創新,實施名牌戰略,已發展成為農業產業化國家重點龍頭企業、陜西省農業產業化龍頭示范企業,跨入了全國乳品十強企業行列,并被國家有關部委認定為“中國學生奶飲用奶定點生產企業”。   集團目前擁有西北地區最大的綠色優質奶源基地,引進了國際一流的先進生產線和檢測設備,生產的高科技含量、高附加值的“秦俑牌”、“陽光寶寶牌”系列奶粉和“銀橋牌”系列液態奶,以其過硬的質量、優質的服務和良好的信譽,而深受國內外消費者的喜愛。產品連續多年在國家質量技術監督局抽檢中合格。2002年9月1日,“秦俑”奶粉榮獲“中國名牌產品”稱號,實現了陜西省中國名牌零的突破。2003年,集團在新加坡成功上市,從而成為國內首家在境外上市的乳品企業。2005年9月秦俑奶粉和銀橋牛奶雙雙榮獲“中國名牌產品”稱號。由此成為西北地區第一家同時擁有“中國名牌產品”和“中國馳名商標”殊榮的企業。
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度
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