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遼寧九夷三普電池有限公司
  目前總得分:60.00 目前票數:0  
所屬行業: 電氣電力
所屬地區: 遼寧
企業宣言: 因專注而專業
遼寧九夷三普電池有限公司是中國最大的鎳氫電池生產廠之一,從事鎳氫電池的生產與研發已有10余年歷史,致力于提供高品質的充電電池及電池應用的解決方案。公司現有員工700余人,其中工程技術人員45人。公司建筑面積28,000m2。 遼寧九夷三普電池有強大的硬件基礎,引進了世界一流的生產及檢測設備,包括:美國壓力組成等溫測試系統(PCI),美國48通道電池測試儀(Maccor),美國Maccor大電流測試儀,Arbin化學電源分析系統等等,這些設備不僅為嚴格的質量管理提供了生產上的保證,也為電池的進一步發展提供了動力,通過這些設備可以了解到電池內部實際的變化并加以改進。 型號齊全,從12mAh到20,000mAh超過100多個品種,電器具可以設產品規格計得更小巧緊湊,為高功率應用提供強勁動力。 反應快速,真誠、友好的客戶服務,為您解除后顧之憂 年產能力8000萬只單體,1000萬套組合電池。三普電池主要特點是品質穩定,性能按客戶需求特點設計。集團內兄弟單位是世界前三位生產貯氫合金粉的企業之一,原材料性能的及時改進是電池性能按客戶要求改進的重要部分。 ISO9001-2000及ISO14001認證質量保證體系和環境管理體系使每一個可能影響到產品質量及環境的因素都在受控范圍之內。使用專用的測試及研究設備,測試及監控電池在特定條件下的特性,如容量、內阻、內壓、充放電性能及壽命等。產品獲得UL及CE認證、中國通訊類軍工產品認證。可提供符合RoHS指令的產品。 為使用電池的OEM生產廠從產品設計階段開始提供專業技術咨詢及相關知識培訓。 2003,2004.2005連續三年,我公司在國家863計劃中重大專項“混合動力汽車”項目中作為一個主要承制單位,順利完成了各項研制任務,順利通過了國家各項驗收。
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度
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