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無錫市宏達電梯有限公司
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所屬行業: 機電機械
所屬地區: 江蘇
企業宣言: 電梯朝陽企業
宏達電梯(HDE Elevator Group)成立于1987年,是一家通過ISO9001國際質量認證,集電梯制造、安裝及維保為一體的綜合性國際化公司。本公司的核心團隊由海外留學技術及高級管理人員組成。卓越的制造工藝、先進的加工設備,雄厚的研發力量,精細化的企業管理確保了產品的質量。國際領先的電梯技術及管理精髓,鑄造了宏達電梯安全可靠及技術創新的品牌內在。公司專業制造各類液壓,無機房,載貨,病床,觀光電梯,為用戶提供靈活多樣的垂直交通及物流的解決方案。 作為國內最早研發制造的潔凈電梯、斜行電梯(起重機電梯)的特種電梯先鋒企業,公司營銷網絡遍布東南亞、中東、南美、非洲的26個國家及國內各省市
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度
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