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深圳市佳信飼料有限公司
  目前總得分:30.08 目前票數:1  
所屬行業: 農林牧漁
所屬地區: 廣東
企業宣言: 多家世界知名企業和國內企業廣東地區的代理經銷商。專門經銷飼料添加劑和生物制品
1999年2月,鄧志剛先生本著“朝陽行業,重復消費”的理念創建了深圳市世嘉業貿易有限公司,隨著公司不斷發展壯大,2002年8月,注冊登記了深圳市佳信飼料有限公司(Shenzhen toptrust feed CO.,LTD. )。“佳信”的含義是:以最佳的信譽成就企業未來。 公司是美國輝寶、重慶優寶、法國安迪蘇、德國巴斯夫、荷蘭泰高、上海美農等多家世界知名企業和國內企業廣東地區的代理經銷商。專門經銷飼料添加劑和生物制品,種類有抗生素、氨基酸、維生素、香味劑、清潔健康養殖等產品,包括:速大肥、速酸肥、尼卡球、優樂舒、優菌素、優酸凈、母豬樂、優長素、香味劑、甜味劑等五十多種動物保健產品,未來還將增加一系列生物制品的經營。 公司成立以來,本著“信譽為本、客戶至上、追求卓越、共同發展”的經營理念,忠實于供應商,服務于客戶,在行業中得到廣大供應商及客戶的充分認可。同時,公司也得到了快速健康的成長,并給員工營造了一個寬松、舒適的工作環境,和諧、親切的工作氛圍,廣闊、有為的發展空間。 未來,我們將致力于把佳信打造成飼料行業的一流企業,將致力于與全國優秀飼料企業一起,為中國飼料行業的發展作出自己的貢獻!
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度
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