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杭州海康威視數字技術股份有限公司
  目前總得分:60.00 目前票數:22  
所屬行業: IT/互聯網
所屬地區: 浙江
企業宣言: 福利待遇好,有很好的發展空間!
海康威視是領先的安防產品及行業解決方案提供商,致力于不斷提升視頻處理技術和視頻分析技術,面向全球提供領先的安防產品、專業的行業解決方案與優質的服務,為客戶持續創造更大價值。 海康威視擁有業內領先的自主核心技術和可持續研發能力,提供攝像機/智能球機、光端機、DVR/DVS/板卡、網絡存儲、視頻綜合平臺、中心管理軟件等安防產品,并針對金融、公安、電訊、交通、司法、教育、電力、水利、軍隊等眾多行業提供合適的細分產品與專業的行業解決方案。這些產品和方案面向全球100多個國家和地區,在北京奧運會、上海世博會、60年國慶大閱兵、青藏鐵路等重大安保項目中得到廣泛應用。 公司的營銷及服務網絡覆蓋全球,目前在中國大陸28個城市已設立分公司,在洛杉磯、香港、阿姆斯特丹、孟買、圣彼得堡和迪拜也已設立了全資或合資子公司,并將在南非、巴西等地設立分支機構。 持續快速發展的海康威視,已獲得了行業內外的普遍認可。公司連年入選“中國安防十大品牌”、中國安防百強(位列榜首);連續三年(2005-2007)入選德勤“中國高科技、高成長50強”、連續三年(2006-2008)入選福布斯“中國潛力企業”;連續三年(2007-2009)以中國安防第一位的身份入選《A&S》“全球安防50強” ;2010年名列IMS全球視頻監控企業第5位,DVR企業第1位;連年入選“國家重點軟件企業”、“中國軟件收入前百家企業”等。 “專業、厚實、誠信、持續創新”的海康威視,以人人輕松享有安全的品質生活為愿景,矢志成為受人尊敬的、全球卓著的專業公司和安防行業的領跑者。
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度
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