崗位職責：
%領導本部門實施產品開發、研制工作，制定開發計劃；
%執行方案，并進行產品鑒定，生產轉化，技術規范制定工作；
%積極關注行業發展動態，積累研發素材；
%總結產品研發經驗，持續改進產品性能；
%主持產品技術轉化和制造技術交底工作；
%為產品的投標提供技術支持；
%為代理商與合作伙伴的產品提供技術支持；
%根據用戶或公司其他部門的要求進行設計修改和設計改進。
崗位要求：
教育背景:
◆理工科專業本科以上學歷。
培訓經歷:
◆受過研發管理、項目管理等方面的培訓。
經 驗:
◆5年以上相關產品研發經驗。
技能技巧:
◆熟悉公司產品生產的工藝工序、工作原理；
◆熟練掌握公司產品及生產工藝技術應用方面的知識；
◆掌握AutoCAD、Office等相關計算機軟件；
◆較強的英語閱讀能力。
態 度:
◆工作認真主動，態度積極，有較強的責任心，善于溝通；
◆能吃苦耐勞，能承受較大工作壓力，有良好的團隊精神和協調能力。
%領導本部門實施產品開發、研制工作，制定開發計劃；
%執行方案，并進行產品鑒定，生產轉化，技術規范制定工作；
%積極關注行業發展動態，積累研發素材；
%總結產品研發經驗，持續改進產品性能；
%主持產品技術轉化和制造技術交底工作；
%為產品的投標提供技術支持；
%為代理商與合作伙伴的產品提供技術支持；
%根據用戶或公司其他部門的要求進行設計修改和設計改進。
崗位要求：
教育背景:
◆理工科專業本科以上學歷。
培訓經歷:
◆受過研發管理、項目管理等方面的培訓。
經 驗:
◆5年以上相關產品研發經驗。
技能技巧:
◆熟悉公司產品生產的工藝工序、工作原理；
◆熟練掌握公司產品及生產工藝技術應用方面的知識；
◆掌握AutoCAD、Office等相關計算機軟件；
◆較強的英語閱讀能力。
態 度:
◆工作認真主動，態度積極，有較強的責任心，善于溝通；
◆能吃苦耐勞，能承受較大工作壓力，有良好的團隊精神和協調能力。
職位類別： 研發部經理/技術主管
舉報
全選
申請職位
-
1W/年申請職位1、任職要求 ① 學歷，專業要求：從事設計工作滿一年以上的博士生、三年及以上的碩士生、五年及以上的本科生、六年及以上的大專畢業生和七年以上的中專畢業生（含生產見習經歷）。 ②行業/管理工..
-
1W/年申請職位1、任職要求 ① 學歷，專業要求： 從事本專業設計工作滿七年及以上的博士生、十年及以上的研究生、12年及以上的大學本科畢業生、13年及以上的大專畢業生和14年以上的中專畢業生（不含實習生） ..
-
1W/年申請職位1、任職要求 ① 學歷，專業要求：從事設計工作滿一年以上的博士生、四年及以上的研究生、六年及以上的大學本科畢業生、七年及以上的大專畢業生和八年以上的中專畢業生。 ②行業/管理工作經驗要求..
-
3.5-5.5K/月申請職位崗位職責 ：1.負責項目現場實施，設備安裝調試、技術支持、操作培訓以及售后服務等工作；2.解決現場出現的一般技術問題；3.將現場出現的特殊問題及時準確地向上級匯報；4.保持良好的客戶關系，及時..
-
7-13K/月申請職位崗位概要：1、針對數控機床/機器人的物理數據，開展信號處理工作；2、機器學習或多元統計分析的模型選擇、評估與調參，智能化應用算法設計與驗證。崗位要求：1、碩士研究生及以上學歷，機械工程、數..
- 公司規模：100 - 499人
- 公司性質：股份公司
- 所屬行業：設施農業設備
- 所在地區：山東-濰坊市-壽光市
- 聯系人：褚愛玲
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：262700
工作地址
- 地址：山東省壽光市農圣街722號億嘉大廈
