1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施以及完成銷售等各項指標；
2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務的各項流程的制定、執行；
3、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業；
4、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾；
5、具有快速消費品零食店務管理經驗，要求三年以上；
6、較強的團隊管理和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
7、英語四級CET-4以上；
8、熟練操作CRM系統；
9、年齡在35歲以下，女士優先；
10、薪資待遇：底薪+提成+獎金，食宿自理
2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務的各項流程的制定、執行；
3、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業；
4、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾；
5、具有快速消費品零食店務管理經驗，要求三年以上；
6、較強的團隊管理和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
7、英語四級CET-4以上；
8、熟練操作CRM系統；
9、年齡在35歲以下，女士優先；
10、薪資待遇：底薪+提成+獎金，食宿自理
職位類別： 銷售經理/主管/主任
舉報
全選
申請職位
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4-6/月申請職位前期職責：1、負責公司產品營銷活動的宣傳推廣、門店日常經營、分割技能學習等工作；2、負責與消費者的交流溝通，宣傳公司產品和企業形象，提高品牌的知名度；后期發展能獨立經營管理連鎖店者，可往..
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6-8/月申請職位一、崗位職責:1、貨品管理：做好訂貨，收貨工作，安排好每天的銷售工作；2、店務管理：嚴格遵守公司各項規定，不賣隔夜肉菜，不短斤缺兩，不得有欺瞞顧客的行為；做好店面銷售任務和工作安排。做好..
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面議申請職位前期職責：1、負責公司門店的日常運營管理，包括人員管理，銷售管理、運營管理，產品生產管理，庫存管理，數據處理，資金管理等。2、負責公司產品營銷活動的宣傳推廣、促銷、活動執行、學習活動安排..
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4-6K/月申請職位崗位要求： 1、 40歲以下，高中（含高中）以上學歷； 2、 有連鎖超市或生鮮店管理工作經驗； 3、 責任心強，有較強的執行力、組織管理能力。 崗位職責： 負責生鮮超市的全面統籌計劃、運..
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面議申請職位前期職責：1、負責公司門店的日常運營管理，包括人員管理，銷售管理、運營管理，產品生產管理，庫存管理，數據處理，資金管理等。2、負責公司產品營銷活動的宣傳推廣、促銷、活動執行、學習活動安排..
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2-4K/月申請職位崗位職責：山東新超培訓中心配備住宿床位六十個以及中型會議室、完備的餐飲服務。主要負責住宿管理和會議設施的管理，培訓活動的組織服務，培訓業務聯絡以及培訓中心的物業管理。 任職要求：需要一..
- 公司規模：1 - 49人
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：漁業工程企業
- 所在地區：江蘇-南通市-崇川區
- 聯系人：王亞蓓
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：226000
工作地址
- 地址：工農路198號，金唐大廈601
