崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司APP及相關(guān)產(chǎn)品運(yùn)營策略制定和推進(jìn)執(zhí)行；
2. 負(fù)責(zé)APP站內(nèi)外的推廣傳播，通過各種運(yùn)營和推廣手段提升APP的活躍；
3. 建議日常的APP運(yùn)營機(jī)制，跟團(tuán)隊(duì)一起完成運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)外區(qū)職能部門員工的招聘選拔、業(yè)績考核與培養(yǎng)、工作任務(wù)分配與協(xié)調(diào)等日常管理工作
任職要求：
1. 本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2. 有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，策劃并推進(jìn)千萬級APP或同類產(chǎn)品的運(yùn)營及相關(guān)工作；
3. 對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營有獨(dú)到的見解，對把握用戶行為、心理以及市場趨勢有足夠的心得和時(shí)機(jī)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；
4. 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和產(chǎn)品推進(jìn)力；
1. 負(fù)責(zé)公司APP及相關(guān)產(chǎn)品運(yùn)營策略制定和推進(jìn)執(zhí)行；
2. 負(fù)責(zé)APP站內(nèi)外的推廣傳播，通過各種運(yùn)營和推廣手段提升APP的活躍；
3. 建議日常的APP運(yùn)營機(jī)制，跟團(tuán)隊(duì)一起完成運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)外區(qū)職能部門員工的招聘選拔、業(yè)績考核與培養(yǎng)、工作任務(wù)分配與協(xié)調(diào)等日常管理工作
任職要求：
1. 本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2. 有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，策劃并推進(jìn)千萬級APP或同類產(chǎn)品的運(yùn)營及相關(guān)工作；
3. 對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營有獨(dú)到的見解，對把握用戶行為、心理以及市場趨勢有足夠的心得和時(shí)機(jī)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；
4. 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和產(chǎn)品推進(jìn)力；
職位類別： 總監(jiān)/事業(yè)部總經(jīng)理/運(yùn)營主管
舉報(bào)
全選
申請職位
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4-8/月申請職位崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)手機(jī)游戲運(yùn)營、活動(dòng)策劃、玩家服務(wù)、數(shù)據(jù)分析；2.根據(jù)游戲運(yùn)營情況提出合理的改進(jìn)建議，熟悉手機(jī)游戲市場環(huán)境，懂得相關(guān)運(yùn)營模式；3.能夠結(jié)合游戲特色，配合特殊階段、節(jié)日制定相應(yīng)..
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面議申請職位1、 通過電話、在線方式為客戶提供并定制相應(yīng)增值營銷廣告方案；2、 維系客戶關(guān)系，挖掘潛在需求，激活多產(chǎn)品需求，有效提升客戶推廣預(yù)算；3、 負(fù)責(zé)合作用戶續(xù)費(fèi)及二次產(chǎn)品營銷，完成部門營銷計(jì)..
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6-8/月申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)銷售簽約的合同內(nèi)容、上線資料執(zhí)行上線事宜；2、解答客戶在產(chǎn)品上線過程中的所有問題，協(xié)助客戶辦理產(chǎn)品上線過程所需的素材、資料；3、積極推動(dòng)客戶問題在公司內(nèi)部的處理，以及..
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面議申請職位工作職責(zé):1. 積極、主動(dòng)、熱情的向患者詳細(xì)介紹遠(yuǎn)程專家門診預(yù)約流程并下單2. 根據(jù)需要拜訪醫(yī)生，聯(lián)系同一科室與專家擅長范圍相似的醫(yī)生帶著患者一起會(huì)診3. 完整的跟進(jìn)并執(zhí)行會(huì)診訂單4. 做好診后維..
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面議申請職位1、關(guān)注患者搜索熱點(diǎn)，把握患者需求，并據(jù)此對網(wǎng)站的文章進(jìn)行編輯整理；2、與合作醫(yī)生友好溝通，促使醫(yī)生同意并配合網(wǎng)站的編輯工作；維護(hù)各大醫(yī)院醫(yī)學(xué)專家關(guān)系，了解專家需求并對接，根據(jù)專家需求推..
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面議申請職位工作職責(zé):1. 積極、主動(dòng)、熱情的向患者詳細(xì)介紹遠(yuǎn)程專家門診預(yù)約流程并下單2. 根據(jù)需要拜訪醫(yī)生，聯(lián)系同一科室與專家擅長范圍相似的醫(yī)生帶著患者一起會(huì)診3. 完整的跟進(jìn)并執(zhí)行會(huì)診訂單4. 做好診后維..
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6-8/月申請職位工作職責(zé):崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)電話咨詢業(yè)務(wù)部的日常患者付費(fèi)咨詢醫(yī)生業(yè)務(wù)的運(yùn)營：運(yùn)營業(yè)務(wù)分為預(yù)約醫(yī)生電話咨詢的時(shí)間和在預(yù)約時(shí)間執(zhí)行患者的付費(fèi)電話咨詢崗位優(yōu)勢：1、深入一線的工作機(jī)會(huì)，更多接觸患者..
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面議申請職位工作職責(zé):崗位職責(zé):1、針對患者提交的病情，通過所學(xué)知識(shí)進(jìn)行分析、梳理，結(jié)合團(tuán)隊(duì)內(nèi)的分診原則，最終為患者推薦合適的專家，幫患者解決問題；2、通過日常分診工作，了解醫(yī)學(xué)專家的要求，能讓醫(yī)生對..
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面議申請職位工作職責(zé):崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)收集和更新醫(yī)院及醫(yī)生數(shù)據(jù)，保證網(wǎng)站數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性，協(xié)助公司其他部門完成數(shù)據(jù)方面的支持工作。2、對與醫(yī)生相關(guān)的業(yè)務(wù)流程，負(fù)責(zé)審核/溝通/流程操作/業(yè)務(wù)改進(jìn)等工作。..
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面議申請職位工作職責(zé):工作職責(zé):1. 負(fù)責(zé)診后報(bào)到運(yùn)營工作，包括診后患者的識(shí)別、分類和協(xié)助分組等。2. 醫(yī)患交流運(yùn)營，醫(yī)患交流中遇到各類問題的處理和解決。3. 日常醫(yī)生和患者的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)。任職資格:任職資..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：IT行業(yè)-計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)、通訊、電子、儀器儀表等
- 所在地區(qū)：上海-徐匯區(qū)
- 聯(lián)系人：Jenny
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工作地址
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