崗位職責(zé) 1、全面主持公司的管理工作,制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案,整體營銷策劃方案,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo);2、制定和實施公司戰(zhàn)略,預(yù)算計劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;3、發(fā)掘市場機會,主持擬訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計劃,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長;4、監(jiān)督、控制整個實施過程,對經(jīng)營結(jié)果負責(zé),組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等5、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負責(zé)高層管理團隊的建設(shè),選拔中高層管理人員,審定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度; 任職資格 1、在工廠型企業(yè)工作過,具有管理大型企業(yè)企業(yè)8年以上高管經(jīng)歷,在民營、股份制、跨國公司擔(dān)任集團總裁兩年以上;2、負責(zé)過全面管理,熟悉財務(wù)、銷售、物業(yè)、行政、生產(chǎn),具有良好的前瞻性和高端決策能力;3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程;4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;5、出色的個人和商業(yè)成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力。6、非誠者勿擾。
職位類別: 首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理
舉報
總經(jīng)理助理職業(yè)大全:

全選
申請職位
-
15-20萬/年申請職位崗位職責(zé): 1、制定公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)和實現(xiàn)目標(biāo)的具體策略、方針; 2、負責(zé)公司經(jīng)營管理工作,帶領(lǐng)全體員工完成集團及區(qū)域確定的各項經(jīng)營指標(biāo); 3、 具有敏銳的市場意識,關(guān)注市場變化,對行業(yè)和市..
-
0.3-3萬/月申請職位為滿足公司拓展業(yè)務(wù)的實際需要,特向全國范圍內(nèi)招聘銷售助理兩名。具體要求如下: 1,要求應(yīng)聘者必須至少有國家教育部頒發(fā)的正規(guī)大專,本科或研究生學(xué)歷且從業(yè)經(jīng)驗半年以上(條件優(yōu)秀者應(yīng)屆畢業(yè)生也..
-
15-25萬/年申請職位一、工作職責(zé) 1、完成集團下達的年度經(jīng)營目標(biāo)與各項任務(wù),提升經(jīng)營效益; 2、組織制定年度預(yù)算及年度工作計劃,并有效的分解成月度工作計劃。通過檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過程管理,保障各項計劃..
-
1.1-1.3萬/月申請職位一、工作職責(zé): 1、負責(zé)統(tǒng)籌安裝公司日常工程管理工作事務(wù),以及工程項目的全面管理及成本控制; 2、負責(zé)組織和指導(dǎo)施工安全、技術(shù)、質(zhì)量管理; 3、負責(zé)各類施工計劃、方案、措施決策并監(jiān)督執(zhí)行; 4..
-
15-25萬/年申請職位一、工作職責(zé) 1、完成集團下達的年度經(jīng)營目標(biāo)與各項任務(wù),提升經(jīng)營效益; 2、組織制定年度預(yù)算及年度工作計劃,并有效的分解成月度工作計劃。通過檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過程管理,保障各項計劃..
-
5-8千/月申請職位崗位職責(zé):工作內(nèi)容:1、協(xié)助總經(jīng)理開發(fā)新客戶、維護老客戶,實現(xiàn)公司的銷售目標(biāo); 2、 訂單進度跟進及溝通反饋; 3、 協(xié)助業(yè)總經(jīng)理解決訂單操作中的問題; 4、熟悉公司產(chǎn)品; 5、接待客戶并跟進..
-
60-80萬/年申請職位崗位職責(zé): 1、組織公司經(jīng)營管理工作,有清晰的創(chuàng)值目標(biāo)達成策略和資源規(guī)劃,完成年度目標(biāo)任務(wù); 2、組織公司生產(chǎn)管理工作,包括但不限于氣源管理、工程管理、管網(wǎng)運營管理、安全管理、物資采購管理..
-
25-45萬/年申請職位工作職責(zé) 1.負責(zé)項目公司經(jīng)營管理工作,帶領(lǐng)全體員工完成熱力集團確定的各項經(jīng)營指標(biāo) 2.確保熱力暖居業(yè)務(wù)拓展順利落地 3.維護和發(fā)展與合作伙伴及當(dāng)?shù)卣牧己藐P(guān)系 任職要求: 1.40歲以下,統(tǒng)招..
-
2-2.5萬/月申請職位一、工作職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解; 2.負責(zé)組織起草總經(jīng)理的重要講話及工作會議的準(zhǔn)備,負責(zé)會議記錄,總經(jīng)理會議、專題研討會議等公司會議紀要及會議決..
-
0.7-1.2萬/月申請職位工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù),確保高效運作; 2、參與公司重要會議,協(xié)助制定和執(zhí)行決策; 3、維護和發(fā)展公司與外部合作伙伴的關(guān)系,提升企業(yè)形象; 任職要求: 1、具備出色的組織和協(xié)..