崗位要求：
1、區(qū)域內(nèi)目標(biāo)渠道客戶的拓展，大客戶資源的挖掘工作，標(biāo)桿性客戶的開拓挖掘；
2、負責(zé)商家的拓展、洽談、簽約、續(xù)訂及解除；
3、建立和完善渠道商檔案體系和執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達成業(yè)績目標(biāo)；
4、與公司各部門有效配合，并快速有效地解決產(chǎn)品上線前后所遇到的問題及突發(fā)事件，及時處理問題提高客戶滿意度；并對保有大客戶進行后續(xù)跟蹤；
5、充分挖掘自身工作潛力，收集一線營銷信息、用戶意見、當(dāng)?shù)厥袌鲂畔ⅰ⒏偁帉κ中畔⒌龋瑢咎岢鰠⒖家庖姡淞⑵髽I(yè)形象。
職位要求
1、擁有1年以上物流企業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、對于銷售業(yè)績排名靠前者優(yōu)先考慮；
3、有大客戶開發(fā)維護經(jīng)歷；
4、具備良好的表達、應(yīng)變和溝通能力，具備良好的個人素質(zhì)和團隊協(xié)作精神；
5、抗壓能力強，勤奮上進，對工作有激情，強烈的成功欲望和企圖心；
6、有客戶物流項目解決方案經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
1、區(qū)域內(nèi)目標(biāo)渠道客戶的拓展，大客戶資源的挖掘工作，標(biāo)桿性客戶的開拓挖掘；
2、負責(zé)商家的拓展、洽談、簽約、續(xù)訂及解除；
3、建立和完善渠道商檔案體系和執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達成業(yè)績目標(biāo)；
4、與公司各部門有效配合，并快速有效地解決產(chǎn)品上線前后所遇到的問題及突發(fā)事件，及時處理問題提高客戶滿意度；并對保有大客戶進行后續(xù)跟蹤；
5、充分挖掘自身工作潛力，收集一線營銷信息、用戶意見、當(dāng)?shù)厥袌鲂畔ⅰ⒏偁帉κ中畔⒌龋瑢咎岢鰠⒖家庖姡淞⑵髽I(yè)形象。
職位要求
1、擁有1年以上物流企業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、對于銷售業(yè)績排名靠前者優(yōu)先考慮；
3、有大客戶開發(fā)維護經(jīng)歷；
4、具備良好的表達、應(yīng)變和溝通能力，具備良好的個人素質(zhì)和團隊協(xié)作精神；
5、抗壓能力強，勤奮上進，對工作有激情，強烈的成功欲望和企圖心；
6、有客戶物流項目解決方案經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
職位類別： 大客戶經(jīng)理
舉報
全選
申請職位
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10-15K/月申請職位工作職責(zé)： 1、審核并提交大客戶報告（跟進實際客戶需要），協(xié)調(diào)滿足客戶需求； 2、處理跟進大客戶的投訴和服務(wù)異常，提升客戶滿意度； 3、組織大客戶日常溝通交流，分析總結(jié)大客戶合作情況，及時發(fā)..
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6-12K/月申請職位1、負責(zé)天津的市場開發(fā)和業(yè)務(wù)洽談 工資福利 1、工資：6000+話補(298套餐)+油補(600)+配手機（華為p9） 2、福利：繳納五險、通訊補貼、節(jié)假日福利、帶薪年假、法定假日、內(nèi)外部培訓(xùn)、較大的晉升空間..
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10-15K/月申請職位1. 客戶關(guān)系維護：日常客戶溝通與關(guān)系維護、定期拜訪、服務(wù)質(zhì)量回顧； 2. 目標(biāo)客戶潛力挖掘，推動業(yè)績目標(biāo)達成； 3. 日常報價、項目投標(biāo)、合同管理； 4. 內(nèi)部運營管理與項目推進：服務(wù)狀況跟蹤..
