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基本要求：
1、熟悉殘障發展領域，擁有3年或以上管理經驗，本科或以上學歷；
2、有獨立視覺及行業敏銳性、團隊管理能力、責任心強，對公益工作有熱誠，敢于試創新、良好的溝通與組織技巧。
3、具危機意識及處理能力；
4、對參與式發展工作、項目策略、預算和財務管理有興趣；
5、有較強的文字能力；

崗位職責：
1、 協助秘書長召開和主持各種工作會議，組織討論和決定協會的發展規劃，年度計劃。
2、 協助秘書長進行協會日常運營事務管理，人員溝通和協調；
3、 做好對外公共關系協調，協助處理相關業務對接工作。
4、 協助秘書長管理人員及其他崗位人員的招聘；
5、 協助推動家長組織行業發展，在組織發展與能力建設、權益維護、聯合行動等，以促進心智障礙人士和社會的融合
6、負責收集心智障礙者家庭需求，以及能與團隊一起尋找解決辦法；
7、協助秘書長開拓和對接政府或社會的資源，結合協會的公益項目之中。
8、處理秘書長授權的其他事務


待遇：
五險一金，帶薪年假
待遇面談
豐富的行業交流及培訓機會，
與行業優秀者共同成長，參與跨界合力推動社會福利體系完善


我們是一個心智障礙領域的家長自助團體，在深圳市民政局注冊。緣于15年前，一批有同樣遭遇的家長為了能夠互相抱團取暖建立家長資源中心。15年來，我們的自助網絡越來越大，更多的家庭走進公眾的視野，人們對心智障礙者越來越多認識。2015年，我們與全國各地家長組織一起成立“守望心智障礙者家長組織聯盟”，致力于心智障礙者及其家庭的權利維護與生活質量維護，建立各類的家長互助網絡，為心智障礙者家庭提供必要的專業和情感支持。著力推動和促進與心智障礙者相關的服務和權益發展，促進社會福利保障體系的完善。

職位類別： 行政經理/主管/辦公室主任

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