崗位職責：1、根據現有編制及業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,制定招聘計劃及招聘方案;2、協助領導完善企業的招聘流程與制度,保證招聘工作的運行效率和質量;3、負責具體招聘工作的實施執行,組織人員進行甄別、篩選以及聘前測試等相關工作;4、招聘渠道管理和拓展,與外部招聘服務機構合作,滿足公司人才需求;5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制;6、招聘相關的各種數據及報表的統計、分析,對招聘工作進行總結和評估。任職要求:1、人力資源、勞動經濟、心理學、管理學等相關專業本科以上學歷;2、2年以上招聘工作經驗;，或獵頭招聘經驗；3、具備招聘的專業知識以及能力,熟悉招聘流程;4、思維敏捷、親和力強,具有敏銳的洞察能力和分析判斷能力;5、具有較強的組織協調與溝通表達能力,良好的人際交往能力;6、能夠熟練使用Office辦公軟件；7、有無人機、金融、保險、直銷行業招聘經驗或資源者優先考慮。工作地點：深圳市寶安區石巖街道石龍社區頤和路1號科比特工業園
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- 公司規模：50 - 99人
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：電子技術/半導體/集成電路
- 所在地區：廣東-深圳市
- 聯系人：hr
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工作地址
- 地址：南山區深南大道大族激光科技中心17F
