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【九美子團隊】“九美子”背后的團隊“年輕”也“很有趣”：80.90后員工，公司扁平化，團隊年輕有活力，多元、開放、創新、踏實，work hard&play hard......伙伴們和諧共存、相親相愛，所以你可以在這里盡管釋放天性、彰顯自己崗位職責：1、組織并制定公司大型電子商務（天貓、京東等）運營平臺店鋪運營的中長期發展規劃；2、負責平臺（天貓、京東等平臺）各店鋪運營規劃，包括產品線規劃、運營方向與目標的規劃等；3、全面負責公司產品B2B/B2C項目建設和電商的運營管理，對線上B2BB2C運營整合、策劃和組織各種營銷活動，制定銷售預測、預算和相關人力計劃，設計并組織產品結構及團隊建設；4、主持制定公司運營各部門整體發展戰略規劃、編制年度、季度營銷計劃并組織落實、領導、規范；5、參與公司戰略方向的制定，并組織制定營銷規劃；規劃公司營銷系統的整體運營、業務方向；6、建設營銷渠道，制定與實施各產品線價格體系及營銷戰略和營銷策略。任職要求：1、精通天貓、京東等B2C的運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳；熟悉各項規定與操作流程，及實際銷售運營管理經驗；2、5年以上天貓電商運營經理經驗，有成功操作月銷量過幾千萬甚至上億的店鋪經驗，戰績里有業績有利潤，有成熟的運營經驗以及成體系的理論方法。3、操盤過大的引流營銷策劃和轉化的能力，經歷過天貓、京東、唯品會、聚美各種大節日促銷的成功案例，具有渠道分銷豐富的資源4、具有天貓等商城的實戰操作經驗、熟悉B2C電子商務平臺，了解運作架構和后臺操作；深入了解化妝品、快消品牌行業情況及客戶需求；5、具有豐富的電子商務營銷策劃和運營管理經驗；6、具有良好的市場銷售策略和能力，有出眾的數據分析，敏銳的市場洞察力與反應力；7、良好的數據分析能力，超強的策略思維及戰術執行能力，善于管理團隊；8、具有團隊帶隊經驗，能夠打造具有戰斗力的團隊并能夠促進團隊成員成長和團隊戰斗力提升；9、具較強的全局統籌和把控能力，能夠進行獨立決策【福利亮點】一樣福利也不能少!!!1、周末雙休，另外還享受法定帶薪的年假、病假、婚假、產假等友好假期；2、春節帶薪休假15-20天，還擔心你沒時間回家探親嗎？3、地鐵出口走幾步即到公司辦公大廈、公交也十分便利；4、除了購買五險一金、員工團建活動、員工生日禮物、節日福利外，我們還有每月的內購產品福利等等哦，能讓你感受到一波又一波的溫暖心意.....5、另外還設有員工服務工齡獎，歡迎有能力，有事業心的你來九美子深耕發展！！！#九美子很年輕，也很人性化，只要你有能力、你敢秀出來，你完全有能力決定“九美子”的未來#

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