崗位職責:1、 負責出差到區(qū)域內各地加盟商店面進行支持工作;2、 負責店面顧客的接待工作,為顧客詳細介紹公司品牌、產品及當下相關活動優(yōu)惠信息;3、 負責客戶下單后的跟進工作,及相關的售后跟進;4、 協(xié)助上級領導完成店面各類管理報表的填寫工作,及對店面形象的維護。任職要求:1、 20周歲以上,大專或以上學歷,專業(yè)不限,有店面導購、營業(yè)員等工作經驗者優(yōu)先;2、 能適應長期出差,以兩、三個月為周期,提供食宿、交通費、差旅費等;3、 具一年以上家居用品或耐用消費品銷售工作經驗,有從事定制家居行業(yè)銷售工作者優(yōu)先;4、 熱情開朗、形象良好,服務態(tài)度佳,良好的溝通表達能力和責任心,能夠熟練操作電腦;5、 有意向往市場銷售及管理方面發(fā)展者、優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生可優(yōu)先考慮。公司福利:1、薪酬福利:為員工提供富有競爭力的薪酬體系并每年對員工進行年度薪酬調整。2、有薪假期:正式員工享有帶薪產假(陪)、婚假、喪假、病假、帶薪年假及獎勵性年假。3、社會保險:五險一金4、晉升機制:公司設立良好的晉升機制并提供內部招聘、職位輪換機會。5、成長與職業(yè)發(fā)展:人力資源部為所有崗位建立了成長模式和職業(yè)發(fā)展通道,并以顧問形式為員工提供成長建議。6、節(jié)日賀禮:公司在傳統(tǒng)佳節(jié)派發(fā)節(jié)日禮品以增添節(jié)日氣氛。7、生日派對:員工過生日公司生日派對及賀卡以表祝福。8、員工鍛煉:公司不定期組織各項體育比賽活動,如籃球、羽毛球、乒乓球等。9、旅游及拓展培訓:公司會組織安排旅游或拓展培訓項目,以提高同事間的凝聚力。
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面議申請職位崗位職責:崗位職責:1.負責出差到各地加盟商店面進行支持工作;2.負責店面顧客的接待工作,為顧客詳細介紹公司品牌、產品及當下相關活動優(yōu)惠信息;3.負責客戶下單后的跟進工作,及相關的售后跟進;4..
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6-8/月申請職位崗位職責:1、負責出差到市場各地加盟商店面進行支持工作。2、負責店面顧客的接待工作,為顧客詳細介紹公司品牌、產品及當下相關活動優(yōu)惠信息。3、負責客戶下單后的跟進工作,及相關的售后跟進。4、..
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面議申請職位崗位職責:1、負責全國各地經銷商門店設計支持;2、負責全國各地經銷商門店培訓支持;崗位要求:1、大專及以上學歷;2、熟悉索菲亞產品系列、家品、木門;3、掌握KD、CAD、DIYHome畫圖軟件;4、能夠..
- 公司性質:國有企業(yè)
- 所屬行業(yè):家具/辦公/工藝
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