崗位職責：
1、通過各種渠道開發新客戶，包括但不限于cold call、互聯網、新媒體、展會及上門拜訪，以提高公司產品的市場占有率
2、了解客戶需求，跟蹤了解市場內同行業競爭對手的策略與市場動態，提出競爭方案；
3、進行良好的客戶管理和客戶關系維護，持續挖掘客戶需求，積極提高銷售業績；任職條件：年齡22歲一45歲
1、大專及以上學歷，營銷、金融專業優先，能適應隨時出差
2、2年以上客戶開發和服務工作經驗的銷售從業經驗者優先；
3、具有很強的主觀能動性，能夠跟客戶保持互動和良好溝通；
4、具備較好的銷售能力與商務合作經驗，懂撰寫計劃書文案；法定福利：入職即購買三險，享國家法定節假日及法定帶薪假期；薪酬水平：提供具有市場競爭力的固定工資、全勤獎、績效獎金等；團體活動：生日員工party、員工外出團體活動、年會；員工培訓：資助獎勵員工帶薪培訓，提供內外專業培訓；晉升機制：成長和機遇自己把握！
1、通過各種渠道開發新客戶，包括但不限于cold call、互聯網、新媒體、展會及上門拜訪，以提高公司產品的市場占有率
2、了解客戶需求，跟蹤了解市場內同行業競爭對手的策略與市場動態，提出競爭方案；
3、進行良好的客戶管理和客戶關系維護，持續挖掘客戶需求，積極提高銷售業績；任職條件：年齡22歲一45歲
1、大專及以上學歷，營銷、金融專業優先，能適應隨時出差
2、2年以上客戶開發和服務工作經驗的銷售從業經驗者優先；
3、具有很強的主觀能動性，能夠跟客戶保持互動和良好溝通；
4、具備較好的銷售能力與商務合作經驗，懂撰寫計劃書文案；法定福利：入職即購買三險，享國家法定節假日及法定帶薪假期；薪酬水平：提供具有市場競爭力的固定工資、全勤獎、績效獎金等；團體活動：生日員工party、員工外出團體活動、年會；員工培訓：資助獎勵員工帶薪培訓，提供內外專業培訓；晉升機制：成長和機遇自己把握！
職位類別： 保險代理/經紀人/客戶經理
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