工作地點:吉林省磐石市(不能接受請勿投遞!)
崗位職責:
1.建立、健全本單位安全生產責任制;
2.組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程;
3.組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓及計劃;
4.保證本單位安全生產投入的有效實施;
5.督促、檢查本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;
6.組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案
7.及時、如實報告生產安全事故;
8. 遵守國家法律、法規,執行市、區等各級主管部門關于鉛鋅礦行業的政策和規定,依法辦礦,認真貫徹執行公司的各項決定;
9.全面負責礦山的安全生產,是安全生產的第一責任人。堅決貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,堅持“管理、技術裝備和培訓并重”的原則,嚴格執行“三大規程”( 礦山安全規程、操作規程、作業規程),確保生產安全;
10.領導、指揮各分管副礦長、總工程師( 含技術部長) 抓好設計、生產、技術、質量標準化、機電、基建等鉛鋅礦生產技術管理工作;
11.負責組織制訂礦山年度生產經營方針、目標、實施措施和考核辦法,并按要求報公司審批后組織實施;
12.定期組織召開礦務會、礦長安全辦公會等會議,研究決策安全生產等企業經營管理重大問題。定期參加安全、生產等專業例會,了解情況、部署工作、傳達上級精神,協凋解決問題;
13.每月下井、跟班、值班次數符合公司要求,隨時掌握、監督、檢查安全生產、 現場管理等情況;
14.完成領導交辦的其他任務。
任職資格:
1.35-55周歲大專及以上學歷,采礦等類相關專業,中級以上職稱。
2.大型井下礦山10年以上生產管理工作經驗,至少5年以上礦山全面管理工作經驗;
3.熟悉井下礦山生產運作,礦山經營管理,井下各部門工作內容;
4.熟悉礦井生產系統、安全生產相關法律法規以及三大規程,掌握井下采掘標準化基本知識;
5.具有較強的安全管理能力,組織管理能力和綜合協調能力,有較強的語言表達及溝通能力;
6.具備發現問題、處理問題的能力,能為公司決策提供合理化建議;
7.熟練使用用辦公軟件。
崗位職責:
1.建立、健全本單位安全生產責任制;
2.組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程;
3.組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓及計劃;
4.保證本單位安全生產投入的有效實施;
5.督促、檢查本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;
6.組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案
7.及時、如實報告生產安全事故;
8. 遵守國家法律、法規,執行市、區等各級主管部門關于鉛鋅礦行業的政策和規定,依法辦礦,認真貫徹執行公司的各項決定;
9.全面負責礦山的安全生產,是安全生產的第一責任人。堅決貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,堅持“管理、技術裝備和培訓并重”的原則,嚴格執行“三大規程”( 礦山安全規程、操作規程、作業規程),確保生產安全;
10.領導、指揮各分管副礦長、總工程師( 含技術部長) 抓好設計、生產、技術、質量標準化、機電、基建等鉛鋅礦生產技術管理工作;
11.負責組織制訂礦山年度生產經營方針、目標、實施措施和考核辦法,并按要求報公司審批后組織實施;
12.定期組織召開礦務會、礦長安全辦公會等會議,研究決策安全生產等企業經營管理重大問題。定期參加安全、生產等專業例會,了解情況、部署工作、傳達上級精神,協凋解決問題;
13.每月下井、跟班、值班次數符合公司要求,隨時掌握、監督、檢查安全生產、 現場管理等情況;
14.完成領導交辦的其他任務。
任職資格:
1.35-55周歲大專及以上學歷,采礦等類相關專業,中級以上職稱。
2.大型井下礦山10年以上生產管理工作經驗,至少5年以上礦山全面管理工作經驗;
3.熟悉井下礦山生產運作,礦山經營管理,井下各部門工作內容;
4.熟悉礦井生產系統、安全生產相關法律法規以及三大規程,掌握井下采掘標準化基本知識;
5.具有較強的安全管理能力,組織管理能力和綜合協調能力,有較強的語言表達及溝通能力;
6.具備發現問題、處理問題的能力,能為公司決策提供合理化建議;
7.熟練使用用辦公軟件。
職位類別: 礦長/副礦長
舉報溫馨提示

- 公司規模:500 - 999人
- 公司性質:民營企業
- 所屬行業:采礦、鋼鐵、冶金、煤炭、地質、金屬、石油、天燃氣、煤氣、油田等
- 所在地區:吉林-吉林市
- 聯系人:人事部
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:130000
工作地址
- 地址:三河礦區
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