1. 了解市場需求及技術發展方向，根據公司發展戰略制定技術發展戰略規劃，擬定公司中長期技術與產品開發計劃，把握研發方向；
2. 制定年度開發計劃和年度研發預算，并管理執行；
3. 指導并監督研發部門執行公司研發戰略和年度研發計劃；
4. 設計研發部組織架構，明確崗位職責；招聘合適人員并提升本部人員工作技能，并評估和改善其工作績效；
5. 規范、優化研發工作流程并督導有效執行；
6. 組織各種資源突破或解決技術開發中遇到的關鍵難點或問題；
7. 主導重大項目的技術開發工作，對重要項目進行技術指導、督導；
8. 協調本部門與其它部門之間工作，主導提升公司整體技術水平；
9、完成上級交代的其他事項。
任職資格:
教育背景:
- 大學本科及以上學歷；電子信息工程，微波天線，機電一體化，自動化等相關專業。
培訓經歷:
- 產品設計技術培訓，人員管理，項目管理等。
經驗:
- 15年以上射頻連接器以及線纜設計工作經驗,5年以上設計部門主管工作經驗（優秀人員可放寬條件）；
- 具有良好的溝通、協調和團隊建設及領導能力。
專業技能:
- 熟悉、了解機金屬、塑膠等材料加工工藝過程；
- 熟悉、了解電鍍表面處理工藝及應用；
- 熟悉RF連接器、線纜組件的設計及產品機械、電氣和環境性能等要求；
- 了解ISO知識，具備良好的溝通能力和管理能力。
計算機應用:
- 可熟練使用Auto-CAD、Pro/E、SolidWorks 以及HFSS，可熟練使用EXCEL、WORD、PPT 辦公軟件。
態 度:
- 態度積極，具有開拓、創新思維；
- 有團隊協作意識；
- 有強烈的責任心，工作中能注重細節。
外語能力:
英文四級及以上，熟練讀懂英文技術資料，具備英文寫作能力和一定的口語交流能力。
薪資福利：
- 我們提供同行業中有競爭力的薪酬水平+五險一金+包吃包住+帶薪年假+年度旅游+專業培訓+每周兩次免費水果派發+豐厚獎勵+不定期開趴+不定期團建+年度獎金。 薪資計劃具體面議（年薪薪資范圍：25萬-50萬）。
有意者可直接投簡歷或來電面談！
2. 制定年度開發計劃和年度研發預算，并管理執行；
3. 指導并監督研發部門執行公司研發戰略和年度研發計劃；
4. 設計研發部組織架構，明確崗位職責；招聘合適人員并提升本部人員工作技能，并評估和改善其工作績效；
5. 規范、優化研發工作流程并督導有效執行；
6. 組織各種資源突破或解決技術開發中遇到的關鍵難點或問題；
7. 主導重大項目的技術開發工作，對重要項目進行技術指導、督導；
8. 協調本部門與其它部門之間工作，主導提升公司整體技術水平；
9、完成上級交代的其他事項。
任職資格:
教育背景:
- 大學本科及以上學歷；電子信息工程，微波天線，機電一體化，自動化等相關專業。
培訓經歷:
- 產品設計技術培訓，人員管理，項目管理等。
經驗:
- 15年以上射頻連接器以及線纜設計工作經驗,5年以上設計部門主管工作經驗（優秀人員可放寬條件）；
- 具有良好的溝通、協調和團隊建設及領導能力。
專業技能:
- 熟悉、了解機金屬、塑膠等材料加工工藝過程；
- 熟悉、了解電鍍表面處理工藝及應用；
- 熟悉RF連接器、線纜組件的設計及產品機械、電氣和環境性能等要求；
- 了解ISO知識，具備良好的溝通能力和管理能力。
計算機應用:
- 可熟練使用Auto-CAD、Pro/E、SolidWorks 以及HFSS，可熟練使用EXCEL、WORD、PPT 辦公軟件。
態 度:
- 態度積極，具有開拓、創新思維；
- 有團隊協作意識；
- 有強烈的責任心，工作中能注重細節。
外語能力:
英文四級及以上，熟練讀懂英文技術資料，具備英文寫作能力和一定的口語交流能力。
薪資福利：
- 我們提供同行業中有競爭力的薪酬水平+五險一金+包吃包住+帶薪年假+年度旅游+專業培訓+每周兩次免費水果派發+豐厚獎勵+不定期開趴+不定期團建+年度獎金。 薪資計劃具體面議（年薪薪資范圍：25萬-50萬）。
有意者可直接投簡歷或來電面談！
職位類別： 總工程師/副總工程師
舉報
全選
申請職位
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25-30K/月申請職位任職要求： 1、大專以上，美術設計專業； 2、8年以上鐘表、珠寶設計經驗以及研發設計團隊管理經驗； 3、具備深厚的文化涵養和藝術素質，了解國內外時尚元素流行趨勢及其蘊含意義； 4、精通3Dmax..
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2-4/月申請職位任職要求：1. 大專以上學歷，機械相關專業，有軍工企業工作經驗者優先；2. 5年以上技術經理/總監、項目管理工作經驗；3. 熟悉非標自動化行業生產設備、生產環境；4. 組織領導能力、創新能力、計..
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60-100W/年申請職位機械、機電或電氣類相關專業本科及以上學歷，15年以上的機械設計工作經驗或電氣設計工作經驗，5年以上同等職位工作經驗；熟練操作solidwork、CAD等繪圖軟件，精通玻璃機（藍寶石）或鉆攻機設計開發..
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15-30K/月申請職位崗位職責： 1. 制定并推動公司研發戰略，確保技術方向與公司發展目標一致； 2. 組織和優化研發中心架構，提升團隊整體效率和協同能力； 3. 領導新產品從立項到量產的全流程管理，保證項目按..
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35-50K/月申請職位崗位職責： 1、帶領研發技術團隊研發具有市場競爭力的產品； 2、制定和組織部門年度工作目標和計劃，對任務結果負責； 3、負責技術/產品開發與過程管理，組織按任務書要求完成產品開發任務； 4..
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面議申請職位一、崗位職責： 1.結合滑動軸承技術優勢，制定人形機器人關節與傳動系統中長期技術戰略、產品路線圖與研發規劃，明確核心技術攻關方向。 2.主導人形機器人全關節（髖/膝/踝/肘/腕/指）模組、諧波/擺..
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30-50W/年申請職位1.男，年齡35-50歲，本科以上學歷，碩士博士學歷最佳，電機或機械等相關專業。 2.對電機及傳動技術有深刻研究和認識，并有學術性研究記錄。 3.對前沿技術有專家級洞察能力和見解。 4.對研發部門有宏..
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25-30K/月申請職位1.，男性，全日制大專及以上學歷，機械、機電、自動化等相關專業。 2.10年以上數控機械行業研發設計經驗，擅長五軸聯動、高速鉆攻、龍門、加工中心等系列數控機床研發設計。 3.熟練使用CAD、SolidWo..
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25-50K/月申請職位一、崗位職責： 1、制定研發部發展規劃，根據技術研發中心發展戰略制定工作計劃，并領導、監督和控制計劃的執行； 2、組織制定并實施公司重大技術決策與方案，明確公司技術發展方向，規范公司整體核..
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50-80W/年申請職位崗位職責（不低于5條，建議不超過10條） l、協助董事制定公司戰略，參與公司重大經營決策，并為戰略和決策制定提供技術信息依據。 2、根據公司整體戰略與發展目標，組織制訂公司水泵產品技術發展戰..
- 公司規模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：金屬制品
- 所在地區：廣東-深圳市
- 聯系人：人事
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工作地址
- 地址：深圳市光明新區公明下村第五工業區11號
