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  • 學歷要求： 大專及以上
  • 工作經驗： 5年以上
  • 更新時間： 2026-03-11
  • 招聘人數： 若干
  • 招聘對象： 社會人才
  • 工作地區： 國外-亞洲-泰國
王 HR
崗位職責：
1、負責HUB的QC\QA管理體系落地；
2、負責推動區域內HUB的質量改善提升以及團隊建設；
3、負責HUB標準化體系落地；
4、負責區域內標準化分撥打造并對區域分撥的弱項進行幫扶培訓。

任職要求：
1、30歲以內，本科以上學歷中英文流利；
2、有快遞行業分撥崗位3年以上經驗，熟悉HUB標準化體系；
3、邏輯思維能力和表達能力強、總結能力和文案協作能力強；
4、愿意在快遞行業長期發展。

職位類別： 物流經理/主管

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