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質量體系管理主管
7-9千/月
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經驗: 5-10 年
  • 更新時間: 2022-08-11
  • 招聘人數: 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區: 山東-泰安市
企業HR HR
崗位職責:
1.負責組織公司管理體系文件的草擬、培訓、修改和適時文件換版和修訂工作;負責各類質量管理制度的建設、修訂工作。
2.負責對管理體系內部審核的策劃、界定審核范圍、編寫不符合報告、提出改進和糾正措施建議,并對糾正措施和預防措施實施監督、驗證。
3.負責組織公司外部審核、認證監督檢查工作,負責組織完成客戶審核組織工作。
4.負責對四合一體系在公司的正常運行情況進行監督,及時發現體系運行中出現的問題,并針對體系運行中出現的問題,形成分析報告上報,經管理者代表研究確定后進行修訂和完善。
5.負責每月按照體系中公司各環節及質量指標完成情況進行監督、檢查,形成相應的月度體系運行檢查記錄,并制定相應的考核落實制度。
6.負責組織體系運行、內外部審核檢查發現的不符合項,制定整改措施并組織實施、驗證及考核工作。
7.每月根據公司下發的內、外部專項質量處理情況,持續改善和確保公司質量體系的健康運行。
8.按照管理評審程序,協助最高管理者編制管理評審計劃,組織收集評審輸入資料,形成評審報告。
任職要求:
具備與生產、技術部門溝通解決體系管理工作中各類問題的能力,能與外部審核機構建立良好的的公共關系;具有良好的組織、統籌、協調能力和溝通能力;具有良好條塊管理能力,能夠建立兼職人員的管理模式;了解企業產品實現過程的工藝要求及技術要點,熟知關鍵產品生產過程質量控制點,掌握質量管理管理體系知識,并具有豐富的實踐經驗;能夠獨立編制質量管理體系文件,指導其他人員進行程序制度的編寫修訂能力,并對手冊文件結構進行審核能力,組織開展質量管理體系審核的能力;具備一定的寫作功底,能夠完成公司重要文件的撰寫,熟悉辦公自動化操作。

職位類別: 體系/認證工程師/審核員(ISO等)

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