請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位描述：1、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理擬定質(zhì)量管理各項(xiàng)制度、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃，并組織執(zhí)行；
2、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理進(jìn)行管理體系的建設(shè)和認(rèn)證過(guò)程控制。
3、監(jiān)控質(zhì)量流程，收集、分類、統(tǒng)計(jì)分析處理質(zhì)量管理信息，進(jìn)行綜合管控
任職資格：大專及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理或本行業(yè)相關(guān)工科類專業(yè)，3年以上質(zhì)量管理體系工作經(jīng)驗(yàn)。
具有管理、組織和協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)。
2、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理進(jìn)行管理體系的建設(shè)和認(rèn)證過(guò)程控制。
3、監(jiān)控質(zhì)量流程，收集、分類、統(tǒng)計(jì)分析處理質(zhì)量管理信息，進(jìn)行綜合管控
任職資格：大專及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理或本行業(yè)相關(guān)工科類專業(yè)，3年以上質(zhì)量管理體系工作經(jīng)驗(yàn)。
具有管理、組織和協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)。
職位類別： 體系工程師/QA
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
-
8-15K/月申請(qǐng)職位1、供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題的反饋，追蹤，驗(yàn)證，匯總，分析； 2、供應(yīng)商審核，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，定期評(píng)價(jià)； 3、供應(yīng)商檔案的維護(hù)更新，合格供應(yīng)商名錄維護(hù)； 4、內(nèi)部過(guò)程審核； 5、配合相關(guān)部門完成供應(yīng)商開(kāi)發(fā)工作..
-
4-5K/月申請(qǐng)職位崗位要求：1、具有安全管理資質(zhì)；2、具有安全工作經(jīng)驗(yàn)。3、服從安排，能適應(yīng)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)環(huán)境；4、具備一定的溝通和協(xié)調(diào)能力；5、具有較強(qiáng)責(zé)任心；6、能熟練使用OFFICE等常用計(jì)算機(jī)辦公軟件。 其他要求：..
-
7-9K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、新供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)認(rèn)證及能力評(píng)估（協(xié)同采購(gòu)、認(rèn)證等相關(guān)部門對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核并出具審核報(bào)告）； 2、供應(yīng)商質(zhì)量輔導(dǎo)及協(xié)助供應(yīng)商對(duì)產(chǎn)品和制造過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量改善； 3、質(zhì)量檢驗(yàn)技術(shù)..
-
面議申請(qǐng)職位工作內(nèi)容 1.根據(jù)公司和事業(yè)部質(zhì)量工作要求，跟蹤事業(yè)部所屬各部門，從來(lái)料、生產(chǎn)到售后的質(zhì)量問(wèn)題，并保證糾正措施執(zhí)行到位； 2.負(fù)責(zé)與客戶對(duì)接重大質(zhì)量問(wèn)題，并在事業(yè)部推動(dòng)質(zhì)量問(wèn)題糾正； 3.協(xié)助..
-
6-8K/月申請(qǐng)職位主要職責(zé)： 1.參與文件管理，能獨(dú)立編制及更新產(chǎn)品品質(zhì)相關(guān)文件的編制及更新（如控制計(jì)劃、檢驗(yàn)規(guī)范、相關(guān)檢治具操作規(guī)范等）； 2.發(fā)現(xiàn)、跟蹤、處理及改善質(zhì)量問(wèn)題 3.參與處理審核事宜，包括內(nèi)部審..
-
6-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、新供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)認(rèn)證及能力評(píng)估（協(xié)同采購(gòu)、認(rèn)證等相關(guān)部門對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核并出具審核報(bào)告）； 2、供應(yīng)商質(zhì)量輔導(dǎo)及協(xié)助供應(yīng)商對(duì)產(chǎn)品和制造過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量改善； 3、質(zhì)量檢驗(yàn)技術(shù)..
-
15-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、監(jiān)督研發(fā)項(xiàng)目嚴(yán)格按照流程節(jié)點(diǎn)進(jìn)行開(kāi)發(fā)。 2、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中，與客戶緊密聯(lián)系，傳達(dá)客戶的質(zhì)量需求。 3、參與客戶質(zhì)量協(xié)議，質(zhì)量目標(biāo)（PPM），特殊質(zhì)量要求的制定。 4、按照客戶要求..
-
10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、檢討和制定PCB來(lái)料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行更新； 2、負(fù)責(zé)PCB供應(yīng)廠商管理文件的擬定，《質(zhì)量協(xié)議》擬定、維護(hù)、管理及實(shí)施； 3、供應(yīng)商品質(zhì)管理與輔導(dǎo)，質(zhì)量數(shù)據(jù)分析； 4、分析和..
-
8-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、建立制程檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及抽樣標(biāo)準(zhǔn) 2、組織過(guò)程及出貨檢驗(yàn) 3、質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)分析 4、發(fā)現(xiàn)、跟蹤、處理及改善質(zhì)量問(wèn)題 5、監(jiān)控過(guò)程質(zhì)量目標(biāo)，履行改進(jìn)措施 6、建立、維護(hù)..
-
8-12K/月申請(qǐng)職位根據(jù)公司安全質(zhì)量管理制度和年度工作目標(biāo)，在公司的授權(quán)范圍內(nèi)，全面負(fù)責(zé)公司安全質(zhì)量管理工作的實(shí)施，完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作，確保公司安質(zhì)環(huán)目標(biāo)的達(dá)成。 崗位關(guān)鍵職責(zé)： 1、組織或參與公司所..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：綜合類
- 所在地區(qū)：河北-唐山市-豐南區(qū)
- 聯(lián)系人：李女士
- 手機(jī)： 請(qǐng)?jiān)诰€投遞
- 座機(jī)： 031******058
- 郵箱： 請(qǐng)?jiān)诰€投遞
- 郵政編碼：063300
工作地址
- 地址：河北唐山市豐南高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)華通大街1號(hào)
