崗位職責：
1.負責過程、出貨質量標準、文件的制定。
2.負責過程、出貨、信賴性失效品分析及改善閉環
3.負責制定MSA系統分析方案
4.負責產線關鍵崗位員工的陷阱測試
5.負責客戶質量問題主導改善閉環、客戶滿意度調查及提升
崗位要求：
1、大專及以上學歷，機械、電子、電氣、質量管理等專業
2、熟練掌握及運用質量工具知識(五大工具，7大手法)，統計學基礎知識，六西格瑪綠帶及以上相關證書優先
3、3年及以上品質管理等相關工作經驗，電機（馬達）行業者優先，條件優異者可適當放寬
1.負責過程、出貨質量標準、文件的制定。
2.負責過程、出貨、信賴性失效品分析及改善閉環
3.負責制定MSA系統分析方案
4.負責產線關鍵崗位員工的陷阱測試
5.負責客戶質量問題主導改善閉環、客戶滿意度調查及提升
崗位要求：
1、大專及以上學歷，機械、電子、電氣、質量管理等專業
2、熟練掌握及運用質量工具知識(五大工具，7大手法)，統計學基礎知識，六西格瑪綠帶及以上相關證書優先
3、3年及以上品質管理等相關工作經驗，電機（馬達）行業者優先，條件優異者可適當放寬
職位類別： 制造工程師/工藝工程師/工藝員
舉報
全選
申請職位
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面議申請職位1.制程異常處理，與相關部門分析并追蹤異常，改善效果驗證，標準化和結案；2.FQC檢驗良率改善，根據檢驗異常，實時監控數據，對數據異常預警，分析原因；3.產品功能不良分析，制程良率改善,制定檢驗..
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15-20K/月申請職位工作職責： 1、新項目的QC工程開發、失效模式分析，專案改善，推動項目品質輸入到輸出，端到端的閉環管理能力及專業技能； 2、有微型馬達行業三年以上同等職位經驗，具備對接大型終端品牌客戶或歐美..
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15-25K/月申請職位崗位職責：1、NPI階段：對新品進行風險識別與質量策劃； 2、試產階段：前評審、試產總結評估，跟進試產質量問題的改善，主導收集整理PPAP文件； 3、標準：收集客戶標準，規范內部標準，整合供方標準..
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12-20K/月申請職位崗位職責 1．實施及跟進部門內的年度目標； 2. 負責安排和指導組內的工作及業務； 3. 生產異常分析及改善； 4．協調QA部與相關部門的質量控制、制程改進工作﹔ 5．客戶投訴及退貨分析及改善措施..
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9-100K/月申請職位招聘職位：質量管理/測試 1、新產品到量產各個階段驗證確認，輸出相應報告，CAP追蹤驗證成效。 2、大貨過程產線等問題點處理，各類檢驗標準資料編制輸出。 3、客戶各類訴求日常對應，客訴組織..
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9-12K/月申請職位公司為每個員工提供通暢的個人晉升通道和職業學習與發展規劃 在這里，你可得到——薪資、學習、晉升、待遇、職業規劃 ******工作職責****** 工作職責 1 . 根據項目的要求，為新產盤的研發進行新..
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100-150K/月申請職位1、熟知APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA五大質量工具及QC七大手法； 2、能夠獨立自主的主導開展質量改善及質量提升項目； 3、學歷專科以上，有機電專業或QE工作經驗人員可以考慮優先錄用； 4、年齡要求：25-40歲；
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8-12K/月申請職位崗位職責 1、配合工程技術人員進行電機馬達新產品試制及質量控制； 2、負責解決產品生產過程中所出現的質量問題、處理品質異常及品質改善； 3、產品的品質狀況跟進、處理客戶投訴并提供解決措施； 4..
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10-15K/月申請職位負責公司加工齒輪零件質量控制計劃文件的編制，標準的轉化 負責按照客戶要求，編制齒輪加工檢驗出貨模版 負責管轄區域內檢驗人員技術、檢驗指導書、涉及檢驗標準的宣貫與培訓 負責管轄區域內檢驗人..
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3-8K/月申請職位1、配合項目經理，應對客戶SQE、DQE，就出貨質量情況與相關QE保持溝通; 2、編制更新SIP\SOP文件，確認復制簽樣; 3、編制FEMA\8D等質量報告; 4、快速出具預防改良措施，并組織追蹤驗證; 5、組織進行..
- 公司規模：1000人以上
- 公司性質：國有企業
- 所屬行業：機電院校
- 所在地區：四川-綿陽市-涪城區
- 聯系人：易老師
- 手機： 請在線投遞
- 座機： 請在線投遞
- 郵箱： 請在線投遞
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：
