工作職責:
1. 制定公司發展戰略:總經理需根據市場環境和公司實際情況,
制定并實施公司的中長期發展戰略,確保公司持續穩定發展。
2. 組織管理:負責公司整體運營管理工作,包括但不限于生產、
銷售、財務、人力資源等各部門的協調與監督,確保各部門高效運作。
3. 市場開拓:密切關注市場動態,制定并執行市場拓展計劃,
提升公司產品在市場中的競爭力和市場份額。
4. 客戶關系管理:建立并維護與重要客戶的關系,確保客戶滿
意度和忠誠度,提高公司品牌影響力。
5. 決策與風險控制:負責公司重大事項的決策,對公司的經營
風險進行評估和控制
6. 人才培養與團隊建設:注重公司人才的培養和引進,建立高
效、專業的管理團隊,提升公司整體競爭力。
7. 企業文化建設:倡導和推動公司企業文化建設,增強員工的
歸屬感和團隊凝聚力,提升公司整體形象。
六、985或211全日制畢業者優先。
任職要求
1. 教育背景:本科及以上學歷,管理、經濟、工程等相關專業
背景。
2. 工作經驗:具備5 年以上電線電纜行業或相關領域的工作經
驗,其中至少 3 年以上高層管理經驗。
3. 專業技能:熟悉電線電纜產品的生產、技術、市場和管理流
程,具備較強的市場分析和戰略規劃能力。
4. 領導能力:具有較強的組織協調能力、決策能力和領導力,
能夠帶領團隊完成公司目標。
5. 溝通能力:具備優秀的溝通和協調能力,能夠與公司內外部
相關方進行有效溝通和合作。
6. 道德品質:誠實守信,具有高度的責任心和敬業精神,能夠
以身作則,為公司樹立良好的道德榜樣。
7. 其他要求:具備良好的心理素質和抗壓能力,能夠應對復雜
多變的市場環境和工作壓力。
1. 制定公司發展戰略:總經理需根據市場環境和公司實際情況,
制定并實施公司的中長期發展戰略,確保公司持續穩定發展。
2. 組織管理:負責公司整體運營管理工作,包括但不限于生產、
銷售、財務、人力資源等各部門的協調與監督,確保各部門高效運作。
3. 市場開拓:密切關注市場動態,制定并執行市場拓展計劃,
提升公司產品在市場中的競爭力和市場份額。
4. 客戶關系管理:建立并維護與重要客戶的關系,確保客戶滿
意度和忠誠度,提高公司品牌影響力。
5. 決策與風險控制:負責公司重大事項的決策,對公司的經營
風險進行評估和控制
6. 人才培養與團隊建設:注重公司人才的培養和引進,建立高
效、專業的管理團隊,提升公司整體競爭力。
7. 企業文化建設:倡導和推動公司企業文化建設,增強員工的
歸屬感和團隊凝聚力,提升公司整體形象。
六、985或211全日制畢業者優先。
任職要求
1. 教育背景:本科及以上學歷,管理、經濟、工程等相關專業
背景。
2. 工作經驗:具備5 年以上電線電纜行業或相關領域的工作經
驗,其中至少 3 年以上高層管理經驗。
3. 專業技能:熟悉電線電纜產品的生產、技術、市場和管理流
程,具備較強的市場分析和戰略規劃能力。
4. 領導能力:具有較強的組織協調能力、決策能力和領導力,
能夠帶領團隊完成公司目標。
5. 溝通能力:具備優秀的溝通和協調能力,能夠與公司內外部
相關方進行有效溝通和合作。
6. 道德品質:誠實守信,具有高度的責任心和敬業精神,能夠
以身作則,為公司樹立良好的道德榜樣。
7. 其他要求:具備良好的心理素質和抗壓能力,能夠應對復雜
多變的市場環境和工作壓力。
職位類別: 總經理/總裁/首席執行官CEO
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申請職位
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80-100萬/年申請職位直接上級:集團董事長 直屬下級:各中心總監 工作地點:山東子公司 薪 酬:80-100萬/年 【聯系電話】鄧先生 13423849600 負責山東子公司整體經營計劃的制訂、執行和監督工作,對公司進行重..
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30-50萬/年申請職位持證要求:持基金從業資格證書優先 1.具有良好的政治素養; 2.熟悉國家相關政策法規,具備崗位所必需的專業知識; 3.熟練運用辦公軟件、CAD等工程軟件; 4.性格外向,身體健康,吃苦耐勞..
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2.5-4萬/月申請職位崗位職責: 1.負責制定垃圾電廠項目的整體規劃,包括項目目標、建設規模、技術方案、投資預算等。 2.全面負責項目的建設和管理,確保項目按照計劃進度和質量要求完成。 3.負責項目的運營和維護,制..
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30-90萬/年申請職位崗位職責: 1、領導整個綜合能源事業部,完成年度目標; 2、根據行業發展趨勢,依據公司資源及優勢,制定發展戰略,并帶領團隊實現既定戰略目標; 3、運用行業經驗,主導事業部市場開發:開發新客戶..
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0.5-1.5萬/月申請職位崗位職責: 1.在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。 2.負責各類文件的分類呈送,請集團領導閱批并轉有關部門處理。 3.協助總經理調查研究、了解公司經營..
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0.8-1萬/月申請職位崗位職責: 1、負責水電事業中心綜合協調與公共關系維護,負責組織水電中心的外聯、接待工作、內部活動組織; 2、負責水電站日常管理工作; 3、熟悉電站的運營管理; 4、負責各電站預算及管控,制度..
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5-8千/月申請職位1、空乘專科學歷;本科學歷;碩士優先。人品好,為人真誠友善。 2、總助工作經驗2年以上;熟練駕駛和會應酬有接待經驗優先錄用。 3、身高166以上,情商高、素質高、形象好、溝通能力強。 4.、公司擁..
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12-30萬/年申請職位銷售總監總經理(崗位職責說明及要求): 1、根據公司市場營銷計劃,制定銷售計劃,開展銷售工作,推動并完成區域銷售指標。2、開拓新市場,發展新客戶,增加公司產品的銷售范圍。 3、負責銷售區域..
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責: 1、制定電池廠近、中、長期經營管理規劃、基本管理制度、獎罰條例并監督執行,指導管理評審,持續提升內部管理水平; 2、編制并完成月度、季度、年度電池廠的各項經營管理指標并確保安全..
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0.8-1.8萬/月申請職位23-27歲,本科,協助總經理日常工作,負責項目達標,跟進匯報總經辦會議決議落實,較好的溝通協調能力,會使用相關工具快速完成目標任務,會梳理工作流程。有PACK鋰電池部門主管或助理經驗有先。
- 公司規模:100 - 499人
- 公司性質:民營企業
- 所屬行業:電力電纜
- 所在地區:江西-南昌市
- 聯系人:倪女士
- 手機: 199*****325
- 座機: 079******919
- 郵箱: 請在線投遞
- 郵政編碼:330200
工作地址
- 地址:南昌市小藍經濟開發區鑫維大道328號