還在為每天要接送小孩不能有自己收入發愁嗎?
還在為年齡問題找不到合適的工作而苦惱嗎?
現在就有一個工作機會等著你,請往下看!
早班(5個小時)9:00-12:00,13:30-15:30
中班(5個小時)10:00-12:00,13:30-16:30
晚班(5個小時)14:00-17:00,19:00-21:00
三個班次按需選擇,工作時間自由,每天上班5小時,照顧家庭也能擁有一份自己的事業。掙錢、陪娃兩不誤,年齡和時間都不再是問題!
崗位職責
1、獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息,滿足客戶需求,提供置業前期的信息服務。
2、運用E2E(端到端)理念,用好樂有家APP等數字化大平臺,精耕社區,為用戶提供“最前一公里”到“最后一公里”的房產交易服務解決方案。
3、在所居住的或所熟悉的社區及商圈,開展走親訪友式的用戶關系維護等工作,團結鄰里,服務社區,實地考察房源并提供專業建議,及時促進買賣雙方商務談判。
4、在平臺強大支撐下,搭檔作業,組團服務,為簽約雙方降低交易成本,控制交易風險,定制新的置業規劃,與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系。
任職資格
1、專業、工作經驗不限;
2、性格開朗外向,有激情;
3、能吃苦耐勞,有責任心,具有較強的溝通能力;
【招收退伍軍人,公司已開通轉業軍人綠色通道】
薪資待遇
1、收入自主制,薪酬福利包括底薪、各項補貼和獎金,超高業績獎核算比例55%~80%!
2、早晚班靈活調整,兼顧事業與家庭
3、就近安排門店上班,家附近的樂有家門店任您選擇
4、享有五險一金、帶薪假期(比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假,還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期)、仁杰獎、員工互助金政策、節日大禮包、豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游
5、培訓及晉升機制完善
樂學堂APP移動化學習平臺、每年投入2億培訓專項經費、3000多位培訓講師。一對一導師帶教,專屬高階燎原跨越式發展儲備人才計劃。特種兵闖關考核、1000多個培訓基地、1000多門豐富課程、精選配套考題******+!
明確的職級晉升標準和后備培養機制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;職能、營銷晉升通道暢通無阻,助您縱向、橫向多維度發展!
6、團隊特色
集團化企業,學習型組織,創業型團隊,開放型文化,年輕化團隊,職業化風貌,專業化協作,扁平化管理,陽光透明,簡單真誠,優秀雇主歡迎您!
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晚班(5個小時)14:00-17:00,19:00-21:00
三個班次按需選擇,工作時間自由,每天上班5小時,照顧家庭也能擁有一份自己的事業。掙錢、陪娃兩不誤,年齡和時間都不再是問題!
崗位職責
1、獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息,滿足客戶需求,提供置業前期的信息服務。
2、運用E2E(端到端)理念,用好樂有家APP等數字化大平臺,精耕社區,為用戶提供“最前一公里”到“最后一公里”的房產交易服務解決方案。
3、在所居住的或所熟悉的社區及商圈,開展走親訪友式的用戶關系維護等工作,團結鄰里,服務社區,實地考察房源并提供專業建議,及時促進買賣雙方商務談判。
4、在平臺強大支撐下,搭檔作業,組團服務,為簽約雙方降低交易成本,控制交易風險,定制新的置業規劃,與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系。
任職資格
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薪資待遇
1、收入自主制,薪酬福利包括底薪、各項補貼和獎金,超高業績獎核算比例55%~80%!
2、早晚班靈活調整,兼顧事業與家庭
3、就近安排門店上班,家附近的樂有家門店任您選擇
4、享有五險一金、帶薪假期(比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假,還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期)、仁杰獎、員工互助金政策、節日大禮包、豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游
5、培訓及晉升機制完善
樂學堂APP移動化學習平臺、每年投入2億培訓專項經費、3000多位培訓講師。一對一導師帶教,專屬高階燎原跨越式發展儲備人才計劃。特種兵闖關考核、1000多個培訓基地、1000多門豐富課程、精選配套考題******+!
明確的職級晉升標準和后備培養機制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;職能、營銷晉升通道暢通無阻,助您縱向、橫向多維度發展!
6、團隊特色
集團化企業,學習型組織,創業型團隊,開放型文化,年輕化團隊,職業化風貌,專業化協作,扁平化管理,陽光透明,簡單真誠,優秀雇主歡迎您!
職位類別: 銷售代表/客戶經理/銷售工程師
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