崗位職責(zé):
生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行與調(diào)度: 根據(jù)主生產(chǎn)計(jì)劃(MPS)和日/周生產(chǎn)排程,負(fù)責(zé)所轄班組(如繞線(xiàn)班組、裝配班組、測(cè)試包裝班組等)的生產(chǎn)任務(wù)分配、人員安排與日常調(diào)度,確保直流減速電機(jī)各型號(hào)產(chǎn)品按時(shí)、按量完成生產(chǎn)目標(biāo)。
生產(chǎn)過(guò)程管理與效率提升:
監(jiān)督和管理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),確保員工嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、工藝規(guī)程和安全操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)操作。
跟蹤生產(chǎn)流程,協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常(如物料短缺、設(shè)備故障、工藝問(wèn)題),確保生產(chǎn)流暢。
監(jiān)控生產(chǎn)效率(如工時(shí)、產(chǎn)出)、一次合格率等關(guān)鍵指標(biāo),分析生產(chǎn)瓶頸,推行精益生產(chǎn)方法,持續(xù)優(yōu)化流程以提高生產(chǎn)效率與資源利用率。
質(zhì)量管理與過(guò)程控制:
貫徹“質(zhì)量第一”原則,對(duì)所轄班組的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行自檢、互檢制度。
與質(zhì)量部(QC)密切配合,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題,組織員工進(jìn)行質(zhì)量分析與改進(jìn),落實(shí)糾正與預(yù)防措施,降低不良率與返工率。
物料、設(shè)備與5S管理:
負(fù)責(zé)班組內(nèi)物料的領(lǐng)取、使用、在制品管控及損耗控制,確保物料流轉(zhuǎn)準(zhǔn)確、減少浪費(fèi)。
監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備的日常點(diǎn)檢、保養(yǎng)與規(guī)范使用,協(xié)助設(shè)備部門(mén)進(jìn)行簡(jiǎn)單的維護(hù)與故障報(bào)修。
全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的5S(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng))管理,打造安全、整潔、有序、高效的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。
人員管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè):
負(fù)責(zé)班組員工的日常考勤、工作紀(jì)律管理與現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)紀(jì)律維護(hù)。
組織班組晨會(huì)、培訓(xùn),提升員工的操作技能、質(zhì)量意識(shí)、安全意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
對(duì)新員工進(jìn)行崗前指導(dǎo)與在崗培訓(xùn),做好員工績(jī)效的初步評(píng)估與反饋。
安全與環(huán)境管理: 落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,排查現(xiàn)場(chǎng)安全隱患,確保員工遵守安全規(guī)定,預(yù)防安全事故發(fā)生。確保生產(chǎn)活動(dòng)符合環(huán)保要求。
職位類(lèi)別:
生產(chǎn)主管/組長(zhǎng)/領(lǐng)班
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