【崗位培養目標】
通過系統、全面的培養計劃，專職的導師帶教及實際參與設計工作，使管培生深入了解公司技術中心研發和工藝崗位工作技能及要求，快速成長為能夠獨立承擔技術任務的專業人才，為公司的創新和發展提供有力支持。
一、崗位職責
1.參與汽輪機、大型結構件、特種船舶、軍民融合相關產品設計開發及優化升級工作。
2.深度參與客戶（中船/上汽/哈汽/上電/東電/西門子/福伊特等）需求調研分析，進行產品定義與方案可行性分析。
3.負責試制、試驗、生產、銷售、售后環節的開發團隊調度。
4.了解行業動態，搜集市場需求，負責行業技術趨勢研究與產品規劃，競品分析等。
二、任職要求
1.碩士及以上應屆畢業生，機械工程、機械設計制造及其自動化、機械工藝技術、工業設計、材料成型及控制工程、材料科學與工程、金屬材料工程、高分子材料與工程、焊接技術與工程相關專業。
2.掌握扎實的專業功底，較強的動手實踐能力，精通SolidWorks、AutoCAD、Pro/E、Ansys等設計軟件，能進行二維和三維建模。
3.為人處事求真務實，邏輯清晰、溝通明確、具有獨立分析及解決問題能力，富有創新性，具備良好的學習能力及團隊協作能力。
4.作為管培生招錄，面試通過后根據專業方向實行定制化輪崗，輪崗完成后結合個人意愿、業務需求綜合確定崗位（研發/工藝/質管/市場等關鍵崗位發展）。
三、工作地點
輪崗期：諸暨總部；定崗后：上海、諸暨。
四、福利待遇
1.福利保障：免費入住總部專家公寓（本科生分配雙人間，碩士生分配單人間），享酒店式管理，食堂提供員工餐，三餐均給予餐補。
2.薪酬激勵：富有競爭力的薪酬體系、“五險一金”保障機制、豐厚的項目激勵、各類津貼補貼。
3.成長發展：系統化培訓體系、管理/專業雙通道晉升路徑、人才項目制培養、多元化發展平臺。
4.人文關懷：節日慰問、工會福利、文體活動、助力落戶。
通過系統、全面的培養計劃，專職的導師帶教及實際參與設計工作，使管培生深入了解公司技術中心研發和工藝崗位工作技能及要求，快速成長為能夠獨立承擔技術任務的專業人才，為公司的創新和發展提供有力支持。
一、崗位職責
1.參與汽輪機、大型結構件、特種船舶、軍民融合相關產品設計開發及優化升級工作。
2.深度參與客戶（中船/上汽/哈汽/上電/東電/西門子/福伊特等）需求調研分析，進行產品定義與方案可行性分析。
3.負責試制、試驗、生產、銷售、售后環節的開發團隊調度。
4.了解行業動態，搜集市場需求，負責行業技術趨勢研究與產品規劃，競品分析等。
二、任職要求
1.碩士及以上應屆畢業生，機械工程、機械設計制造及其自動化、機械工藝技術、工業設計、材料成型及控制工程、材料科學與工程、金屬材料工程、高分子材料與工程、焊接技術與工程相關專業。
2.掌握扎實的專業功底，較強的動手實踐能力，精通SolidWorks、AutoCAD、Pro/E、Ansys等設計軟件，能進行二維和三維建模。
3.為人處事求真務實，邏輯清晰、溝通明確、具有獨立分析及解決問題能力，富有創新性，具備良好的學習能力及團隊協作能力。
4.作為管培生招錄，面試通過后根據專業方向實行定制化輪崗，輪崗完成后結合個人意愿、業務需求綜合確定崗位（研發/工藝/質管/市場等關鍵崗位發展）。
三、工作地點
輪崗期：諸暨總部；定崗后：上海、諸暨。
四、福利待遇
1.福利保障：免費入住總部專家公寓（本科生分配雙人間，碩士生分配單人間），享酒店式管理，食堂提供員工餐，三餐均給予餐補。
2.薪酬激勵：富有競爭力的薪酬體系、“五險一金”保障機制、豐厚的項目激勵、各類津貼補貼。
3.成長發展：系統化培訓體系、管理/專業雙通道晉升路徑、人才項目制培養、多元化發展平臺。
4.人文關懷：節日慰問、工會福利、文體活動、助力落戶。
職位類別： 軸承工程師
舉報
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：機電、機械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區：浙江-紹興市-諸暨市
- 聯系人：鄭劍
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：311800
工作地址
- 地址：諸暨市望云路132號
