、執行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作；
2、組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作；
3、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程；
4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜；
5、其他人事日常工作；
6、有強烈的責任感和敬業精神，公平公正、做事嚴謹，能承受較大的工作壓力
2、組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作；
3、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程；
4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜；
5、其他人事日常工作；
6、有強烈的責任感和敬業精神，公平公正、做事嚴謹，能承受較大的工作壓力
職位類別： 人事經理/專員/助理
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2-4K/月申請職位會一些常見的電腦辦公軟件，負責招聘和辦理入司離司合同，與文件的打印
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6-7K/月申請職位崗位職責：負責招聘，員工入職離職辦理 要求： 1、22-35周歲 2、高中及同等以上學歷； 3、普通話標準，溝通表達能力佳，有電話交流經驗者優先，會上海話者優先； 4、優秀者可適當放寬條件。 工作時..
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3-6K/月申請職位【崗位職責】： 1、負責完成公司人事行政相關工作； 2、協助人事行政經理完成招聘、面試、入職、離職等人力資源事務性工作； 3、協助人事經理完成每年春、秋二季的校園招聘； 4、協助人事經理完成員..
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5-7K/月申請職位1、簽訂勞動合同 ，2、人事檔案管理； 3、辦理社保； 4、公司日常考勤，工資結算出送財務 5、辦理人員入離職手續； 6、協助相關招聘工作。7、 組織公司員工進行培訓。 8、發放節日的獎品， 9、..
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4-9K/月申請職位1.組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作； 2.執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程； 3、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜； 4、在人員招..
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3-10K/月申請職位工作內容： 1、簽訂勞動合同。 2、人事檔案管理； 3、辦理社保； 4、公司日常考勤，工資結算出送財務 5、辦理人員入離職手續； 6、協助相關招聘工作。 7、組織公司員工進行培訓。 8、發放節日的獎品..
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4-8K/月申請職位任職要求: 1、學歷:大專及以上學歷，接受應屆畢業生； 2、年齡20-30歲之間； 3、工作經驗不限； 4、工作熱情，態度端正，有事業心； 崗位職責: 1、在部門主管的直接領導下，負責單位人..
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5-10K/月申請職位我們需要你： 1、性格開朗，能說會道，小宇宙充滿正能量； 2、有文化，愛思考，有抱負，愛挑戰； 3、要有搬磚的吃苦精神，要知道咱們的中國人壽，是靠大家注入心血一磚一瓦注入心血的壘起來的..
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4-15K/月申請職位崗位職責 1、根據招聘需求,選擇招聘渠道,發布及更新招聘信息 2、完成簡歷的收集和初步篩選工作 3、負責聯系和接待候選人,協助上級做好面試記錄編制面試報告 4、通知新人員工入職,辦理人員錄..
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3-4.4K/月申請職位工作職責： 1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試; 2、員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理; 3、公司內部員工檔案的建立與管理; 4、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上..
- 公司規模：500 - 999人
- 所屬行業：金融銀行
- 所在地區：江蘇-蘇州市
- 聯系人：王登科
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